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政绩是政德的社会实践中和客观反映,政德是政绩的道义评价和价值目标。领导干部的政绩必不可少政德的确保和承托,瓦解政德谈政绩,就有可能背离我们党的初心和愿景,更容易杜绝一些有始无终的烂尾工程、华而不实的形象工程。某种程度,领导干部的政德也必不可少政绩的反映与传达,瓦解政绩谈政德,就不会沦为流于形式的空洞说教,更容易经常出现一些冠冕堂皇的纸面道德、坐而论道的表面文章。领导干部防止此类问题,必需一直把政绩与政德统一一起,既执着合乎政德的政绩,又修练突显政绩的政德。然而,在实际工作中,有的领导干部却无法将二者很好地统一一起。在一些人显然,政绩是硬指标,为官一任、政绩显要,拔擢有期望,群众看见,还能拔个好名声。而政德是软亚博网页版指标,视学很差分析,群众不过于在乎,政绩引人注目大自然一贤菩百丑,政德上不出大的问题就行了。这种观点是片面的,也是十分危害的。轻政绩、重政德往往更容易杜绝政绩冲动,造成政德脱轨,进而引起蝴蝶效应、带给严重后果。事实证明,领导干部只有一直把政绩和政德统一一起,使之交相辉映,才能交相辉映。重绩又重德,选贤任能,是中华民族选人用人的优良传统。我们党的干部政策历年来是既推崇考绩又推崇考德。搭配和考核干部的标准,主要看其能否一直与党中央维持高度一致、坚决执行党的路线方针政策、已完成党转交的任务,即综合考量干部的政绩与政德。习近平同志特别强调,要坚决党管干部原则,坚决德才兼备、以德以定,坚决五湖四海、任人唯贤,坚决事业为上、公道正派,把好干部标准落到实处。用人导向在相当大程度上要求着领导干部否推崇政德、怎样建构政绩。党的十八大以来,党中央坚决好干部标准,推展各地区各部门嘉奖和器重忠心整洁担任的干部,不拔擢清茶报纸二郎腿,闲谈旁观混合光阴之人,很大净化了党风政风,获得广大人民群众的赞扬。历史和实践证明,从政者常修清廉之德,才有可能建构出有精辟历史和人民检验的政绩。习近平同志认为,而立政德,就要清大德、死守公德、贤私德。领导干部清大德、死守公德、贤私德,就要铸牢理想信念、锤炼坚毅党性,在大是大非面前旗帜鲜明,在风浪考验面前无所畏惧,在各种欲望面前立场坚定;增强宗旨意识,全心全意为人民服务,秉承立党为公、执政为民理念,心态贯彻人民对美好生活的憧憬就是我们的奋斗目标的允诺,做心底无私天地长;慎独慎初慎微慎欲,严苛约束自己的诚信和不道德。既要谈政绩,又要谈政德,拒绝领导干部竖立准确政绩观。习近平同志特别强调,功成不用在我并不是消极、怠政、不作为,而是要稳固竖立准确政绩观,既要做到让老百姓看见、摸得着、得实惠的实事,也要当作后人不作铺垫、打基础、利将来的好事,既要做到显功,也要做到潜功,不在乎个人功名,执着人民群众的好口碑、历史溶首页解之后确实的评价。竖立准确政绩观,必不可少高尚的政德观。只有常修清廉之德,心态摆正个人政绩与党的事业、人民利益之间的关系亚博网页版,为党和人民多做到工作、多作贡献,才能获得无愧于时代、无愧于历史、无愧于人民的政绩。做官再行做人,从政德以定。领导干部执着什么样的政德,就不会建构出有什么样的政绩。在中国特色社会主义新时代,领导干部只有以高尚的政德投放到专责前进四个最出色中去,勇于并擅于作为和担任,才能获得有口皆碑的政绩。欧阳辉《 人民日报 》( 2018年05月24日 07 版)更加多涉及信息请求采访中公时事政治[正当理由声明]本文源于网络刊登,专供自学交流用于,不包含商业目的。版权归原作者所有,如牵涉到作品内容、版权和其它问题,请求在30日内与本网联系,我们将立刻处置。。